CATÁLOGO COMPLETO DOS TEMAS
Mais de 50 opções organizadas em 6 eixos estratégicos:
- SAÚDE MENTAL E PREVENÇÃO
- Burnout: Reconhecer para Prevenir
- Ansiedade Corporativa: Gerenciando a Pressão
- Depressão no Ambiente de Trabalho: Como Apoiar
- Síndrome do Esgotamento Profissional: Sinais e Soluções
- Autocuidado para Profissionais de Alta Demanda
- Resiliência Emocional em Crise
- Vícios Comportamentais no Trabalho
- Transtornos do Sono e Produtividade
- Síndrome do Impostor: Como Superar
- Luto Profissional: Como Lidar com Perdas
- PRODUTIVIDADE SAUDÁVEL
- Foco no Caos: Técnicas de Concentração
- Gestão do Tempo sem Ansiedade
- Priorização que Preserva a Saúde Mental
- Reuniões Produtivas que Não Esgotam
- Como Dizer Não sem Culpa
- Multitasking: Mito ou Realidade?
- Trabalho Profundo sem Burnout
- Equilíbrio entre Urgente e Importante
- Desaceleração Consciente
- Ritmo Biológico e Produtividade
- LIDERANÇA E GESTÃO HUMANIZADA
- Liderança Empática: Resultados com Humanidade
- Como Dar Feedbacks que Não Geram Trauma
- Gestão de Times Remotos sem Perder a Conexão
- Chefes Tóxicos: Como Identificar e Transformar
- Inteligência Emocional para Líderes
- Tomada de Decisão sob Pressão
- Como Criar uma Cultura de Erro Saudável
- Motivação sem Gaslighting
- Liderança Inclusiva e Diversidade
- Gestão de Conflitos com Inteligência Emocional
- TECNOLOGIA E BEM-ESTAR DIGITAL
- Equilíbrio Digital na Era do Always On
- Vício em Redes Sociais e Carreira
- Trabalho Remoto sem Isolamento
- Como Desconectar para Reconectar
- Cybersegurança Emocional
- Gestão de Notificações e Estresse
- E-mail Zero: Controlando a Inundação Digital
- Tecnoestresse: Identificar e Prevenir
- Presença Digital Consciente
- Ferramentas Digitais que Promovem Bem-Estar
- RELACIONAMENTOS PROFISSIONAIS
- Comunicação Não-Violenta na Prática
- Limites Saudáveis no Ambiente de Trabalho
- Como Lidar com Pessoas Difíceis
- Assertividade sem Agressividade
- Networking Autêntico
- Feedback como Ferramenta de Crescimento
- Cultura de Ajuda Mútua
- Relacionamentos Intergeracionais
- Como Pedir Ajuda sem Vergonha
- Empatia no Mundo Corporativo
- INOVAÇÃO E MUDANÇA
- Gestão da Incerteza
- Criatividade sob Pressão
- Adaptação a Mudanças Organizacionais
- Como Fracionar sem Fracassar
- Mindset de Crescimento na Carreira
- Inovação sem Burnout
- Transformação Digital com Saúde Mental
- Crises como Oportunidades
- Reinvenção Profissional
- Futuro do Trabalho e Bem-Estar
- ESPECIAIS
- Finanças Pessoais e Saúde Mental
- Alimentação para Mentes Produtivas
- Exercício Físico como Ferramenta Profissional
- Arte e Criatividade no Trabalho
- Humor no Ambiente Corporativo
FLEXIBILIDADE TOTAL
- Adaptação de conteúdo para:
- Diferentes níveis hierárquicos
- Setores específicos (saúde, tecnologia, varejo etc.)
- Momentos organizacionais (fusões, expansões, crises)
- Formatos variados:
- Masterclass expositiva
- Painel de debates
- Contação de casos
RECURSOS PREMIUM
- Relatório completo de participação e engajamento, incluindo:
- Nível de interação dos participantes
- Principais dúvidas e temas de interesse
- Dados consolidados para avaliação de impacto
MÉTRICAS DE IMPACTO
- Relatório Pós-Evento (em até 5 dias úteis) com:
- Nível de engajamento dos participantes
- Principais insights e dúvidas surgidas
- Sugestões práticas para aplicar os conceitos
- Métrica Simples de Impacto:
- Pesquisa rápida de satisfação (envio no dia e coleta em 48h)
- Indicador de "intenção de aplicar" os aprendizados
